科研管理

崗位職責：
（1）負責科研策劃與計劃管理；
（2）負責公司科研制度建設；
（3）負責公司科研項目管理；
（4）負責組織公司的科研、技術類項目申報；
（5）負責公司研制合同及預研合同的簽訂及履行；
（6）負責公司知識產權管理和維護；
（7）負責頻率、軌位申請的管理；
（8）負責完成領導交辦的其他工作。
崗位要求：
（1）航天工程、飛行器設計、電子信息工程、通信工程類專業畢業，全日制碩士及以上學歷；
（2）?有2年及以上科研管理或技術研發相關工作經歷；
（3）年齡35周歲以下；
（4）具有良好的邏輯思維能力，具備較強的溝通協調能力；
（5）?性格開朗，身體健康，能夠適應高強度工作要求；
（6）特別優秀的可適當放寬上述條件。
應聘基本條件
（一）能夠正確貫徹執行黨的路線、方針、政策，遵守國家法律、法規和集團的各項規章制度。
（二）具有良好的職業素養，廉潔從業，勤勉盡責，團結合作，品德端正，誠實守信，作風形象和職業信譽好。
（三）具有良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體素質。
（四）對航天事業高度認同，對商業航天有自己的理解。
（五）特別優秀的可適當放寬上述條件。
公司待遇
（一）武漢市有競爭力的收入；
（二）法定社會保險及公積金（“五險一金”）；
（三）工作餐、通訊費、交通費、工會活動費等；
（四）免費體檢；
（五）其他福利。
招聘程序
招聘程序分為簡歷及應聘登記表投遞、資格審查、面試、錄取公示等階段。
報名時間、方式及要求
（一）報名時間：長期有效。
（二）報名方式
1.?應聘者應結合本人情況，編制個人簡歷（模板自定，貼一寸彩照）及應聘登記表。
2.?應聘者將個人簡歷、應聘登記表與本人身份證和工作證明、學歷學位證書、職業資格、專業技術資格證明書等證明材料掃描件，一并通過電子郵件發至電子郵箱。
（三）報名須知
1.?應聘者個人簡歷、應聘登記表中相關信息應保證詳盡。
2.?應聘者對所填寫的個人簡歷、應聘登記表及相關材料真實性負責。凡弄虛作假者，一經查實，即取消應聘或聘用資格。
3.?應聘相關材料恕不退回。